В Украине увеличивается количество увольнений по политическим причинам

В 2007 году с государственной службы было уволено 40 тыс. 997 человек, что составило 15,4% от общего количества госслужащих. Среди причин увольнения продолжает расти доля политических. Эти предварительные данные за прошлый год приводит еженедельник «Зеркало недели» в субботу, ссылаясь на данные, предоставленные Главным управлением государственной службы Украины.

В частности, предварительный показатель общей текучести кадров на госслужбе в 2007 году уже превысил показатель 2006 года (15,2%). Самым высоким он был в 2005 году - 18,9%. Кроме того, с 2005 года продолжает расти количество политических увольнений.

«Эта тенденция отчетливо фиксируется, если проанализировать структуру причин увольнений, - пояснил в комментарии «Зеркалу недели» начальник Главного управления государственной службы Украины Тимофей Мотренко. - За такими, на первый взгляд, невинными статьями, как добровольно ушедшие в отставку, сокращенные, а также покинувшие службу в силу «других причин», скрывается политическая целесообразность».

«Причем в 2007-2008 годах тенденция только усиливается», - подчеркнул Мотренко, передает «Интерфакс-Украина».

При этом государство, по его словам, теряет самые ценные кадры. «Немаловажно, что чистки, прежде всего, задевают госслужащих 1-2 ранга. То есть украинское государство теряет самые опытные и квалифицированные кадры», - отметил чиновник.

Кроме того, по его данным, усиливается тенденция оттока молодежи из госслужбы. Если в 2004 году молодежь составляла 68% от общего числа госслужащих, то в 2006 году этот показатель снизился до 51%.

В связи со сложившейся ситуацией госслужба настаивает на разведении политических и административных должностей, что позволит закрепить на государственной службе профессионалов, прогнозировать их карьерный рост и хранить институциональную память министерств и ведомств.

Мотренко возлагает надежду на реализацию программы правительства Юлии Тимошенко, которая первой из премьеров официально обозначила необходимость введения должности государственного секретаря. По его информации, сейчас Главное управление госслужбы дорабатывает профильный закон с учетом этой институции.

Предварительные данные о текучести кадров на госслужбе в 2007 году составлены по информации Государственного комитета статистики без учета данных о численности госслужащих силовых структур.